منابع انسانی شماره های گذشته

نقش نیروی انسانی در توسعه تحقیقات صنعتی
123
در برنامه ریزی های کلان هر یک از ممالک دنیا، استراتژی توسعه تحقیقات ملحوظ شده است.
سه شنبه ۱۵ مرداد ۱۳۹۸ - ۸:۰۰
[ تعداد بازدید:۴۷ ]
بهینه سازی نیروی انسانی و نقش آموزش
122
رسیدن به اهداف سازمان بستگی به توانایی کارکنان در انجام وظایف محوله و انطباق با محیط متغیر دارد.
شنبه ۱۵ تیر ۱۳۹۸ - ۸:۰۰
[ تعداد بازدید:۳۸۳ ]
اشتغال در صنعت پتروشیمی اتحادیه اروپا
121
ده صنعت برتر اشتغال زا در اتحادیه اروپا
چهارشنبه ۱۵ خرداد ۱۳۹۸ - ۸:۰۰
[ تعداد بازدید:۶۴۷ ]
اهمیت سرمایه انسانی در صنعت پتروشیمی ایران
120
اهمیت سرمایه انسانی در صنعت پتروشیمی ایران
یکشنبه ۱۵ اردیبهشت ۱۳۹۸ - ۸:۰۰
[ تعداد بازدید:۱۸۹ ]
ضرورت استفاده از استعدادهای جدید نیروی انسانی در صنعت پتروشیمی جهان
119
بسیاری از شرکت ها اذعان می کنند که «کارمندان آنها مهم ترین دارایی آنها هستند.
چهارشنبه ۱۵ اسفند ۱۳۹۷ - ۸:۰۰
[ تعداد بازدید:۲۷۸ ]
برنامه ریزی استراتژیک منابع انسانی
118
به عقیده دوچینزو رابینز برنامه‌ریزی منابع انسانی فرایندی است که به وسیله آن سازمان معین می کند که برای نیل به اهداف خود به چه تعداد کارمند، با چه تخصص و مهارتهایی برای چه مشاغلی و درچه زمانی نیاز دارد.
دوشنبه ۱۵ بهمن ۱۳۹۷ - ۸:۰۰
[ تعداد بازدید:۲۳۹ ]
استراتژی برنامه ریزی در مورد نیروی انسانی و هماهنگی آن با اهداف سازمان
117
عامل مهم برای وجود برنامه‌ریزی منابع انسانی، برنامه‌ریزی جهت نیل به نیازهای مهارتی، آموزشی و درنهایت بهسازی منابع انسانی است.
شنبه ۱۵ دی ۱۳۹۷ - ۸:۰۰
[ تعداد بازدید:۵۹۲ ]
لوگو-پیام پترو

سایت اطلاع رسانی روابط عمومی

شرکت ملی صنایع پتروشیمی